仕事内容
・医事課のマネジメント業務
・他部門との調整・決定事項の実行
・医事課スタッフ労務管理・目標管理・評価
・施設基準管理・各種届出
・窓口収入金・未収金管理及び督促対応
・行政対応・適時調査対応・各種報告対応
・本部、グループ内関連施設との調整
・病院運営会議・各種委員会出席
・各種統計資料作成及び病院幹部への報告・提言
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項
試用期間中の条件変更はありません
就業時間 08:45〜17:45
休憩時間 60分
時間外労働 有り
月平均20時間程度
待遇条件・昇給賞与
※管理職のため残業代の支給はありません。
※年俸制のため賞与の支給はありません。
※昇給あり（年1回）
福利厚生
・社会保険完備
・通勤交通費支給（規定あり）
・食堂（250円/回）
・車通勤可（駐車場あり）
・役職手当あり
・寮／住宅手当あり（規定あり）
・退職金あり（勤続３年以上）
・定年60歳 (再雇用制度あり/65歳まで)
・管理職研修あり
・医療費補助制度あり
※医療法人ならではの〈医療費補助制度〉があります
グループ内の医療機関を受診した際に法人から補助があります。
対象：職員本人と配偶者、お子様（自費診療については対象外）
休日休暇
年間休日111日
週休2日制（土日祝含めたシフト制）
夏季
慶弔
冬季
有給休暇
産休育休
| 求人案件名 | 医事課管理職 （マネージャー）◆大手医療法人桐和会グループ |
|---|---|
| 職種分類 | 医療サービス関連 |
| 職種名 | 医療関連職 福祉関連職 |
| 求人企業名 | |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 年収 | 450 万円〜500 万円 |
| 都道府県 | 埼玉県 |
| 勤務地 | 玉県川口市神戸 |
| 事業内容 | 病院・介護施設・クリニック・保育園などの運営 |
| 必須条件 | ・病院での医事課経験（入院、外来） |
