【採用担当スタッフ】■人事以外の職種経験がある方歓迎■年間休日125日■中小企業への経営コンサルティングを行う事業を展開している企業

管理部門・事務・企画
人事

月給:337,500円〜495,000円
勤務地:東京都品川区上大崎二丁目

仕事内容

ご入社直後は採用業務をメインにお任せいたしますが、ご経験やご志向に応じて教育研修や人事制度企画、組織開発などの採用業務以外も横断して行える人事スペシャリストとして業務に携わっていただきたいと考えております。

■職務内容
・採用戦略、施策、予算設計の企画立案
・新卒採用計画の立案、実施
・募集実務(スカウト、面談・面接、クロージングなど)の実行
・人事企画(福利厚生制度・オンボーディング施策・組織開発施策)
・教育制度の立案、実施

<就業環境について>
・リモートワーク可(週の出社1〜2回)
・チャットツール、電子契約システム、契約書管理クラウドシステムなどDXに対応
・残業時間20H〜30H

待遇条件・昇給賞与
昇給 年2回

【勤務時間補足】
フレックス・タイム制※標準労働時間/8時間
(コアタイム無し)

福利厚生
・社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
・交通費規定支給
・確定拠出年金制度
・従業員持ち株会制度
・借上社宅制度(転勤時)
・ラフォーレ倶楽部の福利厚生サービス利用可
・簡単社食サービス(オフィスグリコなど)、ウォーターサーバー、コーヒーメーカー常備
・資格取得支援制度
・インフルエンザ 接種補助
・コロナワクチン 就業時間接種
・コロナワクチン接種 副反応特別休暇
・社員紹介制度
・くふうカンパニーグループ社員優待特典

休日休暇
★年間休日125日※年間休日は19期実績
週休2日制(土・日)
祝日
※決算時期など繁忙期は休日出勤もあります(振替休暇取得)
夏季休暇3日
年末年始4日
有給休暇

求人案件名 管理部門・事務・企画
職種分類 総務・人事・法務・知財・広報・IR
職種名 人事
求人企業名 ※社名非公開
雇用形態 正社員
年収 405 万円〜594 万円
都道府県 東京都
勤務地 東京都品川区上大崎二丁目
事業内容

ハイアス・アンド・カンパニーは、全国各地の工務店、建設会社、不動産仲介・管理会社など、住生活全般に関わる事業者様を支援しているコンサルティング会社です。
【「地域最高の住まい体験を提供する」住まいの検討、購入、利用、売却までの全ての場面で、最高の体験を提供できるサービスを、会員企業を通じて提供していく。】という理念を掲げ、クライアント企業の発展に寄与しながら、地域社会の発展に貢献しています。

住宅・不動産業は地域密着産業。
事業エリアが限定されるため、事業規模は地域の商圏の大きさの制限を受けることになり、経営規模は小さくなることが多いのです。
事実、この業界を構成している事業者の9割以上は中堅・中小企業です。

中堅・中小企業の一番の経営課題は、「経営資源の不足」。
商品力、企画力、人的リソース、資金力、情報、IT化など、あらゆる面で遅れが生じています。
私たちハイアスは、経営意欲こそあるものの課題を抱えているパートナー会員の「商品企画・開発部門」や、「マーケティング部門」となり、住宅・不動産事業のビジネスプロセスにおいてイノベーティブなナレッジを提供しています。

パートナー会員の優秀な経営者や現場監督の取り組みをキャッチアップし、そのナレッジを標準化。
誰にでも再現可能なレベルまで落とし込み、ツールやシステム、研修プログラムを開発し提供することで、業界全体のレベルアップを促進します。

また、エンドユーザーの紹介事業を行っているのも当社の大きな特徴。
ハイアスはエンドユーザーの声にも直接触れることで、市場ニーズをつかみ、業界ならびに企業の問題点をあぶりだすことを、コンサルティング会社として重要視しています。
エンドユーザーは工務店のことがわからないし、工務店はエンドユーザーのことがわからない。
双方を橋渡しを担うのも当社の重要な役割です。

主力製品・サービス
住宅環境のハードインフラから情報インフラまでをサポートするパッケージ商品を用意しております。

必須条件

●中途もしくは新卒の採用経験2年以上

歓迎/尚可
・営業職、マーケティング職など人事以外の職種の経験。

【求める人物像】
・新しことに臆せず前向きに取り組める方
・論理的に物事を考え判断が行える方
・感情的にならず粘り強くコミュニケーションを取れる方

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