仕事内容
"■新規事業推進
・ホテル、旅館運営事業における既存のビジネス枠にとらわれずに、新たな領域を発掘（ゼロ・イチ創出）。
・ホテル、旅館に常駐する「地域共創担当」と連携し、地域との連携を強化。
■産学連携
・APUや桜美林大学など、アクティブラーニングを推奨する大学と連携。
・講義や実戦形式の授業などを大学に合わせてプログラムを創出。ホスピタリティ人財育成。
■オリックスロケーションサービス
・映画、ドラマ、CMなどの映像作品を当社施設に誘致。撮影立会いや二次使用権利交渉など。
■異業種とのアライアンス
・観光業以外の異業種とコラボを模索し、観光事業の新たな一歩を協業して創出（人材交流など含む）"
"・給与改定／年1回・賞与／年2回（スタッフ）
・年1回（アシスタントマネージャー以上）
・社会保険完備（雇用、健康、労災、厚生年金）
・交通費支給（規定あり）
・退職金制度
・直営保養所(軽井沢・京都嵐山・伊勢志摩)や全国に契約保養所"
| 求人案件名 | 企画推進(営業) |
|---|---|
| 職種分類 | 企画営業・法人営業・個人営業・MR |
| 職種名 | 企画推進(営業) |
| 求人企業名 | ※社名非公開 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 年収 | 年収300～400万 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
| 事業内容 | ホテル運営事業 |
| 必須条件 |
"■経験・資格不問 "・既成概念に捉われず、変化することを恐れずに自ら実践に移すことが出来る方 |
